Riprogettare la sostenibilità della professione notarile nell’ottica delle Organizzazioni Positive.
Tag: scienza della felicità
W.A.L.K. Il cambiamento culturale nelle Università
La contaminazione tra università e federmanager per creare una futura classe dirigente positiva.
Biogen. BPositive
Vogliamo rendere l’azienda un modello culturale positivo per il nostro settore ed essere l’energia positiva che guida e ispira le persone di cui ci prendiamo cura.
La Termoplastic F.B.M. – We Grow We Win
Vogliamo rendere F.B.M. un’organizzazione positiva, un luogo in cui le persone possano essere felici e in grado di esprimere il massimo del proprio potenziale
Borgo Egnazia. Happiness Like Nowhere Else
Trasformare l’azienda in un’organizzazione positiva a 360°, coltivando in modo sostenibile il benessere e la felicità di tutto il nostro ecosistema, dai collaboratori al territorio.
Intervista a Lara Lucaccioni
Intervista a Lara Lucaccioni, Yoga della Risata e Coerenza Cardiaca
Intervista a Enrico Carosio
Intervista a Enrico Carosio, la felicità è una competenza
Start hUPpy: gli ingredienti per costruire start up felici e di successo
Tu che tipo di leader sei? Quale impronta vuoi lasciare nei cuori e nelle esperienze di chi ti circonda?
Come si riconosce un’azienda felice
La felicità può tirare fuori il meglio delle persone e generare risultati per il business, a patto però che sia considerata una priorità strategica.
Choose happiness: dalla coscienza di sé alla leadership positiva
Tu che tipo di leader sei? Quale impronta vuoi lasciare nei cuori e nelle esperienze di chi ti circonda?
Tre Buoni Motivi per Abolire la Performance Review
Dopo i licenziamenti, la valutazione della performance è ciò che i manager in assoluto e anche molti HR, odiano di più.
Il Manifesto del Chief Happiness Officer
Il CHO è un pioniere del cambiamento culturale del mondo del lavoro che ha a disposizione informazioni, strumenti e pratiche per generare benessere e felicità.