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Tag: organizzazionipositive

Articoli / Professionisti certificati CHO

Il bilinguismo organizzativo tra CFO e CHO: il CFO+

Vogliamo trasformare con una “spinta gentile” la nostra professione in ambito finance e amministrativo.

Articoli / Professionisti certificati CHO

Facilitare il cambiamento di persone e organizzazioni

“Partendo dalla presa di consapevolezza di come siamo, va fatto un passo alla volta, senza strappi in avanti.”

Articoli / Storie di Organizzazioni Positive

Healing Organization. Prefazione all’edizione italiana

Questa è l’opportunità per restituire al business quella reputazione positiva derivante dal concepirlo come forza generatrice insita nel significato stesso di impresa.

Articoli / Professionisti certificati CHO

Verso l’Happiness Innovation e Trasform@zione+

“Voglio lavorare sul mio territorio per aiutare le PMI liguri nella loro trasformazione verso modelli organizzativi positivi.”

Articoli / Professionisti certificati CHO

Un CHO e la magia di San Luca. Come trasformare la crisi in impatto positivo.

“sono stata messa a casa in attesa che le cose migliorassero, potevo stare a guardare o potevo fare qualcosa e ho deciso che volevo contribuire ad aiutare le persone e la mia azienda verso un futuro migliore per tutti.”

Articoli / Professionisti certificati CHO

Challenge Happy at Work in RED e non solo!

“Stare bene tra le persone, nella vita personale e professionale, aiuta ad aumentare la motivazione, il credo aziendale e il benessere fisico e mentale.”

Professionisti certificati CHO

CHO. Le voci dei partecipanti alla seconda edizione

Centro del programma è la testimonianza diretta di professionisti e studiosi che hanno applicato la metodologia e raggiunto effettivi risultati.

Articoli / Professionisti certificati CHO

Positive Organizational Management. Quando il “benessere” del personale influenza la componente morale della capacità di combattimento.

Ho sfruttato ogni occasione per ricondurre dinamiche lavorative, processi organizzativi, stili di leadership, comunicazione interpersonale, processi di formazione al modello culturale dell’organizzazione positiva…

Libro CHO - Interviste

Il Caso. Servizi CGN

“Non dipendenti ma collaboratori. Non clienti, ma associati”. Il Caso. Servizi CGN

Libro CHO - Prototipi

Social Unit. Curopoli: la città della cura

“Inseriresti il tuo genitore in questa struttura?”. Da qui la rivisitazione in chiave positiva della cultura della cura in una “casa di riposo”..

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